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Líder De Activación De Canales

Detalles de la oferta

Líder de activación de canales Job Description Buscamos una persona que encuentre soluciones Si estás buscando desafíos que sean igual de amplios y profundos que tus habilidades e intereses, has encontrado tu oportunidad gerencial.
Ven a expandirte y a explorar hacia donde te lleven tus talentos e inspira a tu equipo a hacer lo mismo.
No podríamos ser la organización próspera que somos sin gerentes(as) que sean personas ingeniosas como tú, que logras solucionar los problemas. **Responsabilidades**:

- Definir la estrategia para cada canal.
Coordinar la ejecución de las actividades comerciales (ya sea de innovación, big bets o promocionales), en conjunto con el equipo comercial.
- Llevar el control del presupuesto y la asignación en cada canal.
- Adaptar según las necesidades del canal, los lineamientos y planes de las marcas
- Dar acompañamiento al equipo comercial en reuniones y capacitaciones con clientes, fuerza de ventas externa y mercaderistas.
- Monitorear y revisar periódicamente el ambiente competitivo en el canal
- Analizar y generar acciones a partir de una profunda revisión de los KPIs (market share, ventas, sell out, DPSM y ROI)
- Desarrollar un profundo conocimiento del comprador y consumidor a través de visitas al mercado
- Generar recomendaciones para el portafolio correcto en cada RE (Foto de Éxito)
- Diseñar incentivos para intermediarios, fuerza de ventas y mercaderistas. Requisitos:

- Profesional en Marketing, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
- 3-5 años de experiência comercial (idealmente en Ventas, Marketing y Trade Marketing)
- Experiência en liderazgo
- Conocimiento de canal moderno, manejo de promociones y planeación comercial
- Manejo avanzado de Excel
- Conocimiento intermedio de inglés
- Capacidad analítica, experiência usando Nielsen, Data Scanner o similares
- Habilidades de liderazgo, comunicación, negociación e influencia
- Pensamiento estratégico Te invitamos a que seas líder en nuestra organización colaborativa Somos una organización dinámica que avanza con la unión de nuestras mentes para fomentar colaboraciones.
Buscamos líderes con ideas para compartir y la motivación para inspirar a otras personas.
Todas las mentes y las ideas son importantes para nuestra organización porque la verdad es que no podemos prescindir de una sola de ellas, y nunca sabremos de dónde vendrán nuestras mejores ideas.
La diversidad de nuestro personal hace que los aportes de ideas sean aún más productivos, gracias a las perspectivas que aporta cada persona.
No es de extrañar que nuestro compromiso consista en llevar la diversidad hasta lo más alto. Kimberly-Clark hace lo esencial para una vida mejor con marcas reconocidas y con relevancia todos los días: en casa, en la escuela, en el trabajo y mientras viajas.
A lo largo de nuestros 150 años, hemos desafiado la sabiduría convencional para innovar productos que satisfagan mejor las necesidades de los consumidores.
Hemos creado nuevas categorías con las mejores marcas como Kleenex® y redefinido categorías con Huggies® Kotex®.
Mientras hacemos crecer nuestro negocio global de más de $ 19 mil millones, ayudamos a desarrollar carreras a través de equipos colaborativos que superan los límites y las infinitas oportunidades para trabajar con algunas de las marcas más reconocidas del mundo.
Nuestros 45.000 empleados también están cambiando el mundo para mejor, devolviendo generosamente a las comunidades y causas de todo el mundo. Para que Kimberly-Clark crezca y prospere, debemos ser una organización inclusiva que aplique las diversas experiências y pasiones de los miembros de su equipo a las marcas que mejoran la vida de las personas en todo el mundo.
Buscamos activamente construir una fuerza laboral que refleje las experiências de nuestros consumidores.
Cuando aporta su pensamiento original a Kimberly-Clark, impulsa el éxito continuo de nuestra empresa.
Con una cultura inclusiva, nuestros empleados, y el pensamiento original que aportan a Kimberly-Clark, nos hacen más fuertes. Primary Location Panama Additional Locations Worker Type Employee Worker Sub-Type Regular Time Type Full time


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Built at: 2024-11-13T10:23:00.087Z