**Requisitos**: - Computadora (laptop o de escritorio) y conexin a internet estable
- Bilinge en ingls y espaol (idealmente tambin en francs)
- 3- 5 aos de experiência en recursos humanos, preferiblemente en un puesto de responsabilidad
- Conocimiento y experiência en un entorno sindicalizado, familiaridad con la legislacin federal y provincial aplicable
- Conocimiento de varias competencias funcionales de RRHH y de las mejores prcticas
- Excelente capacidad de influencia y negociacin
- Creatividad y capacidad demostrada para trabajar en un entorno de ritmo rpido con un alto grado de cambio y ambigedad
- Deseo de conocer a todo el personal
**Actividades a realizar**:
- Apoyar a los lderes en el tratamiento de cuestiones complejas de relaciones con los empleados
- Comprender, interpretar y garantizar el cumplimiento de todos los requisitos legislativos pertinentes en materia de empleo, incluida la Ley de Derechos Humanos, la Ley de Igualdad en el Empleo, la Ley de Normas de Empleo, la Ley de Compensacin de los Trabajadores, la Ley de Salud y Seguridad en el Trabajo, etc., apoyando a los lderes a travs de la organizacin.
- Dirigir los esfuerzos de contratacin dentro de las regiones de Quebec, Ontario, Amrica Central y del Sur para todos los puestos regionales por hora y salariales
- Proporcionar formacin a los empleados de todos los níveles segn sea necesario.
- Trabajar en colaboracin con los responsables de la empresa y el sindicato para resolver oportunamente los asuntos relacionados con las reclamaciones.
- Proporcionar experiência y apoyo en cuestiones de gestin del rendimiento mediante la aplicacin justa y coherente de los procedimientos disciplinarios adecuados y/o los requisitos legales.
- Llevar a cabo y documentar las investigaciones internas que sean necesarias
**Ofrecemos**:
- Oportunidad a tiempo completo
- Salario competitivo (USD)
- Contrato Permanente
- Horario de Oficina
- Fines de semana Libre
- Ubicado en Canad (trabajo 100% a distancia)