Detalles de la oferta

**RESUMEN DEL PUESTO**:
EL DISEÑADOR SENIOR SERÁ EL RESPONSABLE DE CREAR Y DESARROLLAR A CABALIDAD CONCEPTOS DE DISEÑO Y SU DESARROLLO Y PROVEERÁ LIDERAZGO EN EL PROCESO CREATIVO DE SU EQUIPO PARA TODOS LOS PROYECTOS Y LAS FASES DEL MISMO.

**Requisitos**:

- LICENCIATURA EN ARQUITECTURA
- MINIMO 5 AÑOS DE EXPERIENCIA LABORAL DESPUÉS DE HABERSE GRADUADO DE ARQUITECTURA.
- DOMINIO EN EL USO DE SOFTWARE 2D/3D (AUTOCAD Y REVIT).
- CONOCIMIENTOS DE MICROSOFT OFFICE (EXCEL, WORD, POWERPOINT Y PROJECT).

RESPONSABILIDADES:

- GENERAR IDEAS Y SOLUCIONES DE DISEÑO Y COMUNICARLAS DE FORMA EFECTIVA CON EL EQUIPO DE TRABAJO Y EL CLIENTE.
- DESARROLLAR PROYECTOS DE ARQUITECTURA DE ALTO IMPACTO, CONSISTENTES CON EL COMPROMISO DE MALLOL DE UN DISEÑO SOBRESALIENTE.
- MOSTRAR LA CREATIVIDAD EN CADA LABOR QUE SE EJECUTA. CAPACIDAD DE INNOVAR CON CADA DISEÑO QUE EJECUTE.
- AUTOGESTIONAR SU TRABAJO Y ORGANIZAR A SU EQUIPO PARA CUMPLIR CON LOS TIEMPOS ESTABLECIDOS.
- MANTENER EL PROPOSITO ALINEADO A LA CALIDAD DEL DISEÑO: ESTE PROPOSITO VA ALINEADO CON EL PRESUPUESTO Y CON LAS EXIGENCIAS DEL CLIENTE QUE DEBEN SER INVESTIGADAS DE LA MANO CON EL PROJECT ARCHITECT.
- ALINEADO CON LOS VALORES DE MALLOL Y CON NUESTRO PROPÓSITO HACIA LOS CLIENTES Y LOS COMPAÑEROS DE TRABAJO.
- DISEÑAR DE ACUERDO AL PRESUPUESTO, EXPECTATIVAS DEL CLIENTE, NORMATIVAS APLICABLES Y LA CALIDAD DE DISEÑO DE MALLOL. RESOLVER COMPLEJIDADES DETERMINADAS POR EL PROGRAMA, LOS OBJETIVOS Y LOS REQUERIMIENTOS DEL PROYECTO
- DIRIGIR LA PRODUCCIÓN DE DIBUJOS DEL DURANTE LAS FASES DE DISEÑO CONCEPTUAL, DISEÑO ESQUEMÁTICO Y DESARROLLO DEL DISEÑO.
- PREPARAR Y DESARROLLAR LOS DOCUMENTOS DE DISEÑO, INCLUYENDO DISEÑOS PRELIMINARES, ANTEPROYECTOS (BOMBEROS Y MUNICIPIO), CUADROS, DIBUJOS PARA VENTAS Y PRESENTACIONES
- PREPARAR CUADROS DE ÁREAS Y GARANTIZAR LA RIGUROSIDAD DE LOS DATOS DEL MISMO DURANTE TODAS LAS FASES DEL PROYECTO.
- ENTIENDE Y SE RESPONSABILIZA DE LAS IMPLICACIONES TÉCNICAS DE SUS DECISIONES DE DISEÑO
- PROMOVER EL TRABAJO DE FORMA COLABORATIVA PARA INTEGRAR EL DISEÑO Y LOS ASPECTOS TÉCNICOS DEL PROYECTO. ASEGURAR LA MEJORA CONTINUA DEL PRODUCTO.
- LIDERIZAR LAS TRANSFORMACIONES DE LA OFICINA CON RESPECTO A LOS TEMAS DE DISEÑO
- REALIZAR LA REVISIÓN DE LOS DOCUMENTOS DE DISEÑO QUE ESTÉN DE ACUERDO CON EL PROGRAMA Y CON LOS CONCEPTOS DE DISEÑO DURANTE TODAS LAS FASES DEL PROYECTO.
- COORDINAR JUNTO CON LOS CONSULTORES DE DISEÑO (PROVEEDOR DE PAISAJISMO, FACHADAS Y MATERIALES) PARA EJECUTAR UN PROYECTO INTEGRAL.
- PARTICIPAR EN REVISIONES DE DISEÑO, CRITICAS Y CHARRETTES INTERNAS Y CON CLIENTE.
- PARTICIPAR EN PRESENTACIONES CON EL CLIENTE Y COMUNICAR DE MANERA CLARA LA IDEA DEL PROYECTO.
- PROMOVER LA EXCELENCIA DEL DISEÑO, EJECUCIÓN Y SOSTENIBILIDAD
- PROPONER LOS ASPECTOS TÉCNICOS QUE CONLLEVAN EL DISEÑO (UBICACIONES MEP, PLANTEAMIENTOS ESTRUCTURALES INICIALES, ENTRE OTROS)
- ELABORAR LA MEMORIA DESCRIPTIVA.
- REALIZAR LOS DETALLES ARQUITECTÓNICOS DEL PROYECTO QUE REFLEJEN LA INTENCIÓN DEL DISEÑO.
- REALIZAR VISITAS A LA OBRA PARA GARANTIZAR LA CALIDAD DEL DISEÑO
- MANTENERSE ACTUALIZADO DE LA TECNOLOGÍA DE CONSTRUCCIÓN Y SISTEMAS APLICABLES AL PROCESO DE DISEÑO
- DESARROLLAR SUS TAREAS DE ACUERDO AL MANUAL DE ESTÁNDARES MALLOL Y A LOS CHECK LIST DE REQUERIMIENTOS POR FASE.
- GARANTIZAR QUE EL PROYECTO CUMPLA CON LOS REQUISITOS NECESARIOS PARA PASAR DE FASE CONCEPTUAL A ESQUEMÁTICA Y DE ESQUEMÁTICA A DESARROLLO DE DISEÑO.
- PROMOVER AL EQUIPO CON EL USO DE NUEVAS HERRAMIENTAS Y LINEAS DE DISEÑO

COMPETENCIAS:

- TOMA DE DECISIONES OPORTUNAS
- AGILIDAD Y EFECTIVIDAD
- ESTABLECIMIENTO DE PRIORIDADES
- HABILIDAD ORGANIZATIVA
- PLANIFICACIÓN Y ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO
- CONOCIMIENTO TÉCNICO, PRÁCTICAS Y MÉTODOS
- ALTO NIVEL DE CREATIVIDAD, DISEÑO INNOVADOR Y PROBLEMA SOLVING
- EXCELENTE HABILIDAD DE SKETCHING EN LA FASE DE DISEÑO CONCEPTUAL
- FUERTES HABILIDADES DE COMUNICACIÓN
- COLABORACIÓN Y ÉTICA PROFESIONAL
- EXPERIENCIA COORDINANDO Y MANEJANDO PERSONAL
- EXCELENTES HABILIDADES DE PRESENTACIONES GRAFICAS
- BUENA RELACIÓN CON CLIENTES Y RESTO DEL EQUIPO


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

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